返回第13章:羞辱美女“小三”(第2/2页)  一路走来色彩人生首页

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已走很远。

    夏总很奇怪:“不是她自己要找我吗?怎么就不辞而别?你们怎么了?”

    我有点不知所措,支支吾吾说:“她可能是等您太长时间了吧。临走前好像有一个电话打进来,她听完电话就要走。”我只好又使出我那瞎编的功夫,找一个理由说给老妈听。

    正在与老妈通电话,突然听到她那边吵吵嚷嚷的声音......

    好像有人在吵架......

    “蓉蓉,你自己过到工厂这边来吧!我这里有事。”老妈说完挂了电话。

    ------

    “夏新雅服装公司”里面的工厂区,新建的厂房,每一层有3000多平方米左右,共三层,最少有1万平方米。

    “又吵起来了!夏总、谭厂长。”一个工厂管理人员从工厂里面跑出来,直接到谭厂长办公室汇报。

    “夏总,刚才我们在那儿都有点劝不住,是否要找程序员呐?”谭厂长问夏总;因为程序员蒋奇才不是每天在工厂这边。

    夏总对谭厂长说:“我们去机器人那边吧!”

    两个人到生产车间:“机器人”约2米高,有一个“伴侣搭档”,它们两个缺一不可。当服装厂工人生产出来的衣服,经过人工检查合格后,输入“伴侣搭档”机房里面,经过“立式熨烫”自动输入给“机器人”,“机器人”可在平台上面,24小时不休息、把这些刚生产出来的衣服,按标准折叠、再给每件服饰挂上各种商标吊牌等等;之后再放入朔料袋,还可把朔料袋口粘贴好;最后按标准数量放入纸箱,还能打包......

    这是大型制造业类公司才能买得起的、自主研发程序的“智能机器人”。

    自从有了这个“机器人和伴侣搭档”,每月生产效益大幅度提高,本来6000工人的工厂,现在只用2000工人左右。大大节约成本。

    工人们暗地里有点讨厌这个“机器人”,因为它一个人干几十个人的活,不用休息,除非生产的服装跟不上,主人主动把它停下来,它才休息。

    “智能机器人”任劳任怨,从不主动要求有薪水或者奖金。老板最喜欢这样的“员工”。因为它,不少工人被下岗。

    不过,这个“智能化的机器人”,不仅能做普通工人的工作,智商高到能观察人、能监督人甚至能批评不做事的人......

    它是具备“管理程序”的“智能机器人”。

    有点神了!

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