态度啊。

    不过王均然的店最初确实连月亏损，店员不是辞职就是消极怠工。苏彤知道后，为了帮他节省开支就辞职去他店里了。

    收银帮厨端盘子，备料订货刷碗筷，只要力所能及苏彤什么都做。

    可是和红的发展进程一样，当时王均然的“ran”也因为没有特色而出不了头。

    对外，王均然做的东西相比周边正宗洋人店并不出挑。而对内，王均然在国外厨房学的那一套并不适用国内的员工。

    内忧外患下，王均然每天那个愁啊，信心被打压的恼啊。

    苏彤不忍心男友担如此大的精神压力，于是默默地替王均然吃遍了整条昌五路的西点，研究那些店的特色。

    某天晚上，她见王均然又在厨房皱眉，苏彤过去给以爱的抱抱：“其实我们做的不比别人的差。”

    王均然叹气，下巴搁上她头，苏彤这一招真的管用。他们调整了店里西点的风格走向，以色彩和不规则图案来吸引客人。

    渐渐的，不仅是小孩子，也不仅仅是本地人，中老年人，外国人，年轻人，都被吸引到ran。

    苏彤呢，她慢慢从厅堂转入厨房，而王均然则从厨房走向厅堂。

    一年多后，他们的店因为风格独特而被电视台报道，一炮而红。苏彤更是为了王均然的面子把店里这种风格归功于他的创意。

    而后王均然的留学经历，他的获奖历史也被放大，吸引了不少集团来谈投资。

    集团投资，说白了就是要买你的招牌，然后做成连锁。

    虽说没了实际控制权有点可惜，但是苏彤想：卖掉招牌，他们既能保有工作还能有一笔一次性到手的可观收入，正好可以用来结婚。

    然而令苏彤和王苏两家都没想到的是，王均然在和投资方洽谈的过程中，被投资方公司的一个女经理给拐跑了。

    苏彤讲到这里，其他人已经走了。只有周培还在听，他又是怒又是叹，最后道：“怪不得彤姐这么讨厌他了，抢你功劳还劈腿，不仅没受惩罚还拿奖，还换了是我也气死。”

    苏彤笑而不语。

    其实苏彤不是因为抢功或劈腿才厌恶王均然的，甚至那时候他还没真正把腿劈开来。

    价格谈拢走流程期间，投资方已经着手二店的准备工作。王均然把一店交给手下，自己去二店监工。而苏彤，他则是让她先休息一阵。

    休息，确实也该休息了。这两年她几乎没怎么休息过。

    拿着一部分套现资金，苏彤带着家里人和王均然父母去欧洲玩了一圈。

    可是等她回来却发现昌五路一店闭馆，而初具雏形的二店全然是另一种风格，就连招牌都换了模样。

    苏彤找到王均然问他是怎么回事。王均然却道：“昌五路店的位置不够好，而且也老了。我们打算迁址，可能是南段，而且要重新装修。二店算是副牌吧，专做法式西点。”

    这番布置肯定是王均然和集团谈妥的，按理说苏彤不应该有顾虑。可是苏彤觉得不对，为什么她有一种自己变成局外人的感觉？

    而且：“那我怎么办？没地方工作了。”

    王均然不以为意：“你就歇歇，要不然你再去专业西点学校培训一下？”

    对此，苏彤爸妈和王家父母倒是喜闻乐见，说什么王均然还真有出息，苏彤马上就能不用上班全靠老公了。

    靠老公不是不可以，能靠谁不想靠。但是苏彤很清楚，王均然当时没有要结婚的意思，这老公还不是她老公，她怎么靠？

    苏彤心慌啊。

    为了解决自己的心慌，苏彤还真去学校系统性学习，想着以后店开了，她能更好地帮他。

    然而几个月后，她在学校遇到以前的老

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