‘我给予战士们特权，他们会平息底层的抱怨和骚动，和这相比，他们会更加高兴，这正是他们想要的’纳尼亚面色冷酷道‘而且，我相信我的两个儿子会处理好这件事’，每个战士不是家庭的领导者就是核心成员，他们能给家庭带来更多好处，自然会拥护巩固纳尼亚的统治。

    纳尼亚要以此激发民众激情，越难得到的不就是最想要的吗？，奴隶，身份，地位，武器盔甲，马匹，美食，这些在战争中轻易就能获得，他们的作用不就是消灭一切纳尼亚的反对者吗，他们要对得起纳尼亚给他们开出的高昂薪水，纳尼亚明白这必然会触碰底层利益，所以要扩充战士阶级，覆盖所有家庭，才能压下最底层的抱怨和不满。

    每家每户的核心人物都会被纳尼亚用利益捆绑，根本不在意其他人的声音，这些得到特权的家庭掌权者会替纳尼亚解决这些奇怪的声音，哪怕再繁荣，登兰德的核心还是蛮族，相比文明，野蛮的登兰德人更看重身份地位和武力，这决定他们的社会资格与特权。

    虽然加大平民战士晋升的难度，但纳尼亚也给出晋升的捷径，人数越多的家庭会给予越多的加分，这可以用来选拔晋级战士考核，人丁兴旺才是纳尼亚的最终目的，仅限两到三代人内的家庭，为了登兰德的崛起，繁荣与昌盛，纳尼亚推行强制婚姻，微雅每年都会在西镇组织联姻大会，将各地刚刚成年的登兰德男女聚集起来，促成一桩桩婚姻，同时展现西镇的繁荣和强大，加深青年男女的敬畏，王室之威严和大方慷慨。

    当初纳尼亚通过开垦新土地建立村庄，迁移分散着大家族的人口和影响力，分化细节到每户一代人的独立家庭上，结果却是以两代人或者三代人为一个单位，战士往往是村庄内的一户人中的一家之主，在人群中具有一定影响力，在战士之上是军事首领【军队队长、村庄守卫队长】，因其实力和威望团结影响着不少家族，拥有参与村庄高层会议提议的权利。

    纳尼亚最初的策略成功也失败了，变得有形无实，纳尼亚低估了这个时代个人生存的艰难，抗风险能力弱，这在当时引起了许多骚动，个体户人力有限，哪怕通过公社集体劳作，生活过的十分艰难，没有财富底蕴，需要寻求本家的经济援助，不少男人还要跟随纳尼亚在外战斗，纳尼亚也需要照顾他们的感情，这让哪怕两地分离，艰苦的生活让家族依旧保持强大的影响力。

    事后，纳尼亚也知道这是自己太理想化了，最后将每户一代人改为两代人，在第三代人没有成长到独立成婚前，可以三代一户，成年后只能留下一人继承家业，其他人则需要独立出来，他们组成新的家庭和户，迁移不断开垦新的土地，新建的村庄也需要新人口加入。

    随着登兰德欣欣向荣的发展和财富经验的积累，以两代人为主的家庭数量不断增多，但一户三代人依旧是主流，并且会持续很长时间，人口基数和民族特性、文明、环境需求、决定了所属的体制，家庭血脉联络这是最古老的传统，是大势，不可抗拒，纳尼亚后来手段更加温和。

    军事首领制度契合眼下登兰德的需求，纳尼亚的中央集权成效显著，纳尼亚也就不在实施那不切实际的假想，纳尼亚最终还是希望登兰德强盛，抱团的家族才能创造更多的价值，‘就应该这样，人们才会勇敢积极的战斗，去争取’纳尼亚的政令让洛基心喜赞成道，在他心中战士是高尚荣誉的，应该是登兰德的核心，而那些地里刨食买卖的登兰德人不能比的，没有纳尼亚的这道政令，战士往往过的不如富裕者，这样只会让登兰德变得软弱。

    战士阶级成为通向权势的与门槛，任何人都得积极勇敢的战斗，才能提升自己的社会地位，随即纳尼亚对村庄领导模式进行权利细化，不仅是为了制衡当地人，也是为了提高勇敢和积极性，让人充满动力，地位远比补贴福利更诱

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